Fra nervøsitet til toppræstation – Julia Isabella Wieses rejse med TT38 Talent Testen

Professionel padelspiller Julia Isabella Wiese er i dag nr. 1 på den danske padelrangliste og en vigtig del af landsholdet. Men vejen dertil har krævet både mental og fysisk udvikling. I samarbejde med talent- og performancekonsulent Rasmus Lyhne har Julia arbejdet med TT38 for at styrke sin mentale præstation og forstå sit potentiale.

Udgangspunktet

Da forløbet startede i oktober 2024, var Julia fuldtidspiller med gode resultater. Alligevel begrænsede nervøsitet i vigtige kampe hendes præstation. Fokus blev at hjælpe Julia med at skabe mentalt fokus og udnytte sine styrker optimalt.

“Vi arbejdede med en styrkebaseret tilgang for at hjælpe Julia med at håndtere presset og præstere stabilt,” fortæller Rasmus.

Målet med TT38

Formålet var at give Julia indsigt i sine styrker for at optimere træning og præstation. Profilen viste “Konkurrerende” som toptalent, sammen med “Optimistisk,” “Strategisk,” “Kommunikerende” og “Selvsikker.” Julia lærte at bruge disse talenter både i kamp og samarbejde med trænere og medspillere.

Udviklingen

Julia har opnået bedre selvindsigt, så hun tidligt kan opdage og tackle udfordringer. Det har givet hende værktøjer til at præstere bedre under pres.

“Jeg har lært at forstå mine styrker og svagheder, hvilket gør det nemmere at opdage og håndtere udfordringer. Det har hjulpet mig meget i pressede situationer,” fortæller Julia.

Denne udvikling har løftet hendes spil, og hun er nu nr. 1 på den danske rangliste.

Udvidelse af samarbejdet

I dag er samarbejdet udvidet med en test af Julias makker, Simone. Næste skridt er en teamtest for at styrke deres samarbejde og sikre, at de udnytter deres individuelle og fælles styrker optimalt.

“Vi ønsker at bruge teamtesten til at forbedre deres samarbejde og præstation på banen,” siger Rasmus.

Større forståelse af sig selv og andre

Julia fremhæver, at TT38 også har givet hende indsigt i, hvordan mennesker er forskellige.

“Det har hjulpet mig til bedre samarbejde og en træningsstrategi, der passer til mit potentiale,” afslutter Julia.

Med TT38 fortsætter Julia og Simone deres rejse mod nye mål – mentalt rustet og stærkere end nogensinde.

Se Rasmus LinkedIn profil her: Rasmus Lyhne | LinkedIn

Se Julias profil her: Julia Isabella Wiese | LinkedIn 

Tilbage til blog oversigten

Udtalelser fra glade kunder

"I DOVISTA ser vi ”selection” som en af vores væsentligste kompetencer, da vores evne til at vælge de rette personer til rette position er altafgørende for at sammensætte den optimale organisation.

I HR har vi indtil for kort tid siden baseret interviews på DiSC profiler, som er et udemærket samtaleværktøj, men samtidig været klar over at vi har manglet et decideret analyse og udviklingsværktøj.

Vi har derfor valgt at indgå i et samarbejde med Talents Unlimited om deres TT38 ”Talent-test”, der giver os nye og langt bedre muligheder for at sammensætte teams og organisation baseret på en reel test. Det giver os nogle muligheder vi ikke tidligere har haft. Det at vi har valgt selv at blive certificeret skyldes at vi ser værktøjet anvendt langt bredere end rekruttering alene, hvorfor vi gerne vil have det in-house, så vi kan arbejde mere agilt, ved selv at have kompetencen"

Morten Vehl Revsbeck, HR Direktør DOVISTA.

"Kenneth og hans team har lavet TT38 testen på alle i vores team. Det har været et øjenåbnende forløb for alle parter, hvor vi hver især har fået identificeret personlighed, værdier, menneskelige top-talenter og non-talenter - samt disses paradokser.

Jeg, såvel som medarbejdere, er efter de individuelle gennemgange nu gearet til at spotte de opgavetyper, vi hver især trives bedst med, så vi kan løse dem med mindst mulig energi og få højst muligt output.

Jeg føler virkelig, at vi har fået formet brikkerne og vi nu kan begynde at lægge puslespillet og skabe nogle endnu bedre teams, som forstår og supplerer hinandens talenter.

Det vil give os bedre bundlinje. Økonomisk såvel som socialt"

Lars Skjoldby - Ceo & Founder @ Skjoldby & Co

"Personlighedstests har det med at give et temmelig karikeret - og derfor begrænset brugbart - billede af et menneske. Sådan er TT38 ikke.

TT38 tegner en nuanceret profil, der bedre tager højde for de ofte meget modsatrettede kvaliteter, vi hver især besidder. Konklusionerne begrænses ikke til "blå personlighed med lidt grøn, så derfor er du sådan", men bygges på data om en lang række personlige træk og tager højde for samspillet imellem dem. Det hele præsenteres på en forholdsvis overskuelig måde og suppleres af kyndig udspørgen og tolkning fra Kenneth og Leos side, så de sidste nuancer kommer med.

De varmeste anbefalinger herfra til både rekruttering, effektivisering og ren og skær nysgerrighed."

Emil Zacho - Projektchef @ Compell

1 / 3